老段的杯子
这就是“领导”
为什么就要那么形式化,难不成开个会说个一两小时,就会说到人家心坎里去,把他从现有的习惯和方式给扭转回来。你那是形式也就算了,关键是还要吹嘘着开这个会的成效有多好多好。居然还有人拿金钱问题来压你就范,真是越小的官就越乱职权。自己还是一坨扶不上墙的烂泥巴,还跟别人去讨论什么工作的高尚问题。有本事先把榜样竖立起来啊,别整天用那三寸不烂之舌到处揭人家短处。
你说你培训了,有几个人在认真听你讲的了,不是捧着手机就是手机捧着玩,剩下那些装模作样的眼睛看着你,心儿早就飘到不知道哪个角落的哪个砖头上去了。看到了一说下课那种全员人心舒畅的感觉吗,那时才是真正的发自内心的宣言。可惜你那点小小的职权把你那原本就不怎么正经的心给腐蚀掉了,连残渣都没剩下。又怎么会知道呢。
是!我是不够资格说你,我什么都不是,一个普通的庄稼人而已,靠我双手吃饭的,头脑都不要用,拿什么跟你比。但至少我可以堂堂正正无愧于良心做事,你做得到吗?是不是很可悲,被人从心里骂了,还不知道。你永远也不会知道的。我写了你又看不到。没有人会告诉你的,你知道吗我此刻的心里好爽哦,要多快活有多快活,因为你根本就还不了口。不是我心眼小,只是觉得你做得有点过了。
不就是罚我钱嘛,罚啊,有什么大不了的。罚得我不痛不痒,少吃餐饭而已,多干半天活而已。罚了我你会长快肉,罚了老总就会看到,啊!某某某又给公司创造了多少利益,值得表扬啦,会这样说吗?会吗?用你那猪脑子仔细想想,连狗都比你有尊严,至少***的不用夹着尾巴。说白了下次培训我照样不会去,不是很有本事吗,有本事开除我啊。我还不信离开了会饿着我去。
发泄
发泄
纯属发泄。
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