火烧博望坡到底是谁出的计策
优秀,是做出来的
原标题:优秀,是做出来的
一个人之所以优秀,并非源于别人之口,而是通过自己不断实干,不断总结提升出来的。即使万口交赞,实际没有实力,也只是别人不知情下肯定的花瓶。如果真想优秀,就非得脚踏实地,一步一个脚印,一件一件事中历练出来。
口耳相传,不如实地考量。三国演义中,刘备跃马檀溪后,从隐修高士到垄间耕夫,都对诸葛亮交口相赞,言必称有管乐之才,有姜张之能。但毕竟是道听途说,三顾茅庐请得大贤后,关羽和张飞却是对诸葛亮很不屑的,直到博望坡一把火,白河一条水,把刘备从面对曹操无有一胜的局面扳回一局,从此三军之中,诸葛亮号令臂丛,再没出过敢质疑他计谋部署的情况。实地考量,考的是临事时有无应对之策,量的是你出的对策是否奏效。日常工作中也是如此,单看履历,确实光鲜,但如果不经过实事的验证,不挺过磨难的磨砺,也不能为人真正认可。党员干部只有经过了真正的考量,才能获得真心的认可,才能真正称得上优秀二字。
没有天才,重在积累。积累有两个时态,一个是进行时,一个是完成时,每次学习,每次总结都是积累进行中的时态,以过往经验完成一次工作,解决一件问题则是积累的完成时态。但这两个时态又互相交叠,优秀的人,积累只有进行时态,每次都不断学习,不断实际操作,也许失败了很多次,但是在失败中不断修正,不断总结提高,每完成一件工作都是经验的积累。他们永不满足于现状,总是保持学习,总是不断总结,积累之至,厚积薄发,把每件事都完成好,考虑都能周全,决策都能到位,就是优秀。
优秀二字,所有人都希望能匹配,但仅靠希望是不够的,党员干部有了原动力,还要不停尝试,去做实事,实际操作,每次工作都做到实处、精益求精,才是一个优秀的人。(柒七)
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